省袁管局开展第一季度绩效考核工作
考核现场
灌区通水现状
为增强干部职工责任意识、担当意识、看齐意识和服务意识，提高工作效能，形成忠诚履职、争创一流的工作局面，促进2017年度灌区各项工作目标任务的顺利完成，省袁管局近期组织开展了第一季度绩效考核工作。
按照平时考核与集中考核相结合、定性与定量相结合、组织考核与民主测评相结合“三结合”的原则，该局绩效办严格要求，对局属9个内设科室和8个下设单位共98名在职干部职工的德、能、勤、绩、廉5个方面进行了全方位考核。
据了解，该局绩效考核已成常态化，其考核结果与干部职工奖励性绩效工资直接挂勾，达到了奖优罚劣、奖勤罚惰、搅动思想和推动工作的目的。
